Сегодня молодое поколение выбирает маркетинг, менеджмент, юриспруденцию и финансы. Понять можно – большинство предпочитает находиться в костюме в кабинете, а не в спецовке на заводе. Однако такое положение вещей создает ситуацию, в которой на рынке труда образуется переизбыток юристов и экономистов, но катастрофически не хватает слесарей, токарей, фрезеровщиков. Именно рабочие профессии – в топе запросов нанимателей. Минскому тракторному заводу требуется почти полторы тысячи человек, нужны кадры таким промышленным гигантам как Минский завод холодильников ЗАО «Атлант», ОАО «Белаз», ОАО «Гомсельмаш». Нередко даже предлагая высокий уровень зарплаты, найти квалифицированного рабочего не удается. И эта проблема образовалась не сегодня, а тянется на протяжении нескольких лет.